Parágrafo 2°. Para bienes de este artículo se consideran Trabajadores dependientes que hayan cotizado el mes completo al Sistema Militar de Seguridad Social en la PILA con un ingreso colchoneta de cotización de al menos un salario insignificante permitido mensual vivo (SMLMV), estén afiliados en el RUAF y realicen aportes en todos los subsistemas correspondientes.

Equivalenteágrafo 1°. Podrán ser beneficiarias aquellas Empresas con hasta 50 empleados al momento de la postulación; o empresas con más empleados cuyo crecimiento en ventas comparando los dos últimos

b) En las labores que sean especialmente insalubres o peligrosas, el Gobierno puede ordenar la reducción de la marcha de trabajo de acuerdo con dictámenes al respecto.

La cotización se divide en tres tramos con tipos impositivos diferentes que se aplicarán, en todos los tramos, a la parte del salario que exceda la colchoneta máxima. Estos porcentajes aumentarán gradualmente hasta alcanzar su tipo definitivo en 2045.

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Parágrafo 7°. Las prestaciones económicas del Sistema General de Seguridad Social en Salubridad para las personas que realicen cotizaciones a tiempo parcial, conforme a lo establecido en esta ralea, podrán ser reconocidas en los montos que determine la reglamentación del Servicio de Vitalidad y Protección Social, la cual deberá expedirse dentro de los doce (12) meses siguientes a la entrada en vigencia de la presente índole, teniendo en cuenta la sostenibilidad fiscal del doctrina.

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Lo inicial, sin perjuicio de que, a la reforma laboral 2025 resumen entrada en vigencia de la presente Ralea, el empleador se acoja al recargo del 100%”.

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